Wien (bmvit) - Bei den Alpbacher Technologiegespräche die von 26. bis 28. August 2004 stattfinden,
ist das Bundesministerium für Verkehr, Innovation und Technologie (bmvit) mit zwei Arbeitskreisen vertreten.
Weltraumpolitik: eine neue strategische Herausforderung für Europa
Die geplante Verankerung der Raumfahrt in der europäischen Verfassung als gemeinsame Kompetenz der
EU-Staaten und der Europäischen Kommission ist Ausdruck des neuen Bewusstseins um die Bedeutung einer europäischen
Weltraumpolitik. Wissenschaftliche Erkenntnisse des Raumfahrtsektors und neue Technologien und deren Anwendungen
sollen in den Dienst Europas und seiner Bürger gestellt werden. Die Forderungen nach einem unabhängigen
Zugang Europas zum Weltraum, nach internationalem Wettbewerb und einer verstärkten Berücksichtigung der
Umwelt- und Sicherheitsaspekte der Raumfahrt stehen dabei im Mittelpunkt. Raumfahrtaktivitäten liefern aber
ebenso wichtige Beiträge zur Unterstützung der gemeinsamen Außen- und Sicherheitspolitik, wie beispielsweise
Dual-Use Anwendungen im Rahmen des Galileo Programms und innerhalb der GMES Initiative.
Mit der Einrichtung des European Space Policy Institute (ESPI) in Wien erhält Österreich einen "Think
Tank" zur Entwicklung künftiger Leitstrategien Europas in der Weltraumpolitik.
Lost in Technology? - Frauenkarrieren in Forschung und Technologie
Österreich bildet das unrühmliche Schlusslicht in Europa, sowohl hinsichtlich der Gesamtanzahl der
Forscherinnen, als auch hinsichtlich der Anzahl der Forscherinnen im Bereich der industriellen Forschung. Verlaufen
sich weibliche Karrierepfade hierzulande im Forschungsdickicht etwa schneller als anderswo - gleichsam "Lost
in Technology"? Was können Expertinnen selbst beitragen, um dennoch ihren Karriereweg zu finden? Und
wie können öffentliche Institutionen und Unternehmen hier als Motor und MotivatorInnen fungieren?
Eine Vielzahl von frauenfördernden Maßnahmen, eben so viele Studien zu diesem Thema und die allgemeine
Verständigung darüber, dass die Erhöhung des Frauenanteils nicht nur Unternehmen Gewinne bringt,
haben offensichtlich noch immer nicht die gewünschten Veränderungen bewirkt. Erfolgreiche Frauen in
Führungspositionen innerhalb forschungs- und technologieintensiver Unternehmen, internationale Benchmarks
und europäische good practise Beispiele zeigen welche Maßnahmen Frauenkarrieren wirksam unterstützen. |