Cross-Mentoring als effektive
Maßnahme der Frauenförderung

 

erstellt am
05. 02. 15
11.00 MEZ

Berthold: Mehrwert für Mentees, Mentorinnen und Mentoren
Salzburg (lk) - 36 Mentoring-Paare trafen einander ein Jahr lang rund zwei Stunden pro Monat, um sich über ihre Arbeit in der Verwaltung, ihre Karriere und Möglichkeiten zur Weiterbildung auszutauschen. Der Cross-Gedanke bedeutet, dass sich Mentorinnen, Mentoren und Mentees aus verschiedenen öffentlichen Organisationen vernetzen und gemeinsam arbeiten. Damit wird der Blick in andere Unternehmenskulturen ermöglicht. Kürzlich fand nun die Abschlussveranstaltung im Marmorsaal des Schlosses Mirabell statt, an der auch Frauenreferentin-Landesrätin Mag. Martina Berthold teilnahm: "Mentoring ist eine einfache, aber doch sehr wirkungsvolle Frauenfördermaßnahme. Frauen bekommen Einblicke in andere Organisationen, Anregungen für ihre eigene Karriere und werden zur Selbstreflexion angeregt. Sowohl für die Mentorinnen und Mentoren, als auch für die Mentees ist dieses Programm eine große Bereicherung. Ich bedanke mich beim Referat für Frauen, Diversität und Chancengleichheit sowie der Verwaltungsakademie des Landes, die das Projekt seit zehn Jahren erfolgreich begleiten."

Folgende Kooperationspartner nahmen teil: Land Salzburg, Magistrat Salzburg, Salzburger Landeskliniken, Universität Salzburg, Universität Mozarteum, Salzburger Gebietskrankenkasse, Salzburg Airport, Landwirtschaftskammer Salzburg, Landesschulrat für Salzburg.

 

 

 

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